Где можно узнать о закрытии предприятия

Содержание
  1. Как самостоятельно закрыть ООО: пошаговая инструкция
  2. Виды ликвидации ООО
  3. Добровольная ликвидация
  4. Принудительная ликвидация
  5. Альтернативные методы ликвидации ООО
  6. Альтернативные способы закрыть ООО
  7. Банкротство ООО
  8. Как закрыть ООО самостоятельно в 2020 году
  9. Шаг 1. Соберите ликвидационную комиссию
  10. Шаг 2. Поставьте в известность надзорные органы
  11. Шаг 3. Оповестите о ликвидации через СМИ
  12. Шаг 4. Сообщите о ликвидации всем кредиторам
  13. Шаг 5. Предупредите об увольнении сотрудников и оповестите службу занятости
  14. Шаг 6. Составьте промежуточный ликвидационный баланс и передайте его в налоговую
  15. Шаг 7. Выплатите все долги
  16. Шаг 8. Сдайте отчёт об уволенных сотрудниках
  17. Шаг 9. Составьте итоговый ликвидационный баланс
  18. Шаг 10. Подайте окончательный пакет документов в ИФНС для ликвидации 
  19. Шаг 11. Действия по итогам ликвидации ООО
  20. Заключение
  21. Расскажите друзьям об этом материале:
  22. Как закрыть ООО: этапы и порядок ликвидации, документы на закрытие ООО — Эльба
  23. 1 шаг. Принять решение о ликвидации
  24. 2 шаг. Сообщить о ликвидации в налоговую
  25. 3 шаг. Рассказать о ликвидации в СМИ, опубликовать сведения на Федресурсе и сообщить контрагентам
  26. 4 шаг. Сообщить в службу занятости и сотрудникам об увольнении
  27. 5 шаг. Подготовить промежуточный ликвидационный баланс и сдать его в налоговую
  28. 6 шаг. Рассчитаться по долгам
  29. 7 шаг. Составить окончательный ликвидационный баланс
  30. 8 шаг. Отчитаться по налогам, уволенным сотрудникам и снять с учёта кассу
  31. 9 шаг. Подать в налоговую документы на ликвидацию ООО
  32. Кто может помочь с документами 
  33. А что если не закрывать ооо?
  34. Как закрыть ООО в Эльбе
  35. Ликвидация ООО: что нужно, с чего начать и как можно ликвидировать ООО без последствий?
  36. По каким причинам может потребоваться закрытие ООО
  37. Пути ликвидации организации
  38. Порядок процедуры ликвидации ООО
  39. Налоговая проверка при ликвидации ООО
  40. Что такое ликвидация ООО и ее этапы
  41. Что проверяют после закрытия ООО
  42. Сверка расчетов

Как самостоятельно закрыть ООО: пошаговая инструкция

Где можно узнать о закрытии предприятия

Компания больше не приносит прибыль и вы решили её закрыть? В юридической практике такая процедура называется ликвидацией. Организацию официально закрывают и аннулируют любые права и обязанности без передачи другим лицам.

Помните, что после ликвидации ООО вы не сможете возобновить деятельность фирмы. Иногда можно решить свои проблемы, просто сменив направление работы. Если вы всё же решили закрыть ООО, внимательно изучите, какие способы ликвидации существуют и что необходимо делать.

Виды ликвидации ООО

Как именно ликвидировать фирму, зависит от конкретного случая: нет ли в компании долгов, сколько времени и денег вы готовы потратить на закрытие ООО, планируете ли менять структуру организации.

Добровольная ликвидация

Решение закрыть фирму принимает группа учредителей или её единственный владелец. Организация официально проходит этапы ликвидации, а также вовремя сдаёт отчёты в госорганы и возвращает все долги по балансу.

Плюсы

  • Организация соблюдает законодательство на всех этапах процедуры ликвидации.
  • После закрытия долгов все требования считаются удовлетворёнными.
  • Согласно выписке о снятии с учёта в ЕГРЮЛ, фирма официально перестаёт существовать.

Минусы

  • На закрытие потребуется от 3–4 месяцев до полугода.
  • Вы должны пройти проверку налоговой.
  • Если не хватит средств покрыть все долги, придётся объявить организацию банкротом.

Принудительная ликвидация

Решение ликвидировать фирму принимает суд по иску налоговой или другого надзорного органа. Чаще всего это происходит в случае, когда организация предоставляет в ИФНС фальшивый адрес или у компании нет лицензии на определённую деятельность.

Иногда руководитель организации с нулевым балансом не хочет проходить процедуру добровольной ликвидации. Он ждёт, пока инспекция сама решит ликвидировать фирму как недействующее юридическое лицо. Согласно закону, налоговая служба может, но не должна принимать такое решение. По факту многие неработающие организации так и остаются в ЕГРЮЛ и получают штраф за отсутствие отчётности.

Плюсы

Не нужно проходить все этапы процедуры ликвидации ООО в определённый срок, а также тратить деньги на юристов и бухгалтеров.

Минусы

  • Подходит только тем фирмам, у которых нет долгов, просрочки по отчётности в ИФНС за последние 12 месяцев или операций на корпоративном счёте.
  • Вместо исключения из ЕГРЮЛ можно получить штраф от налоговой за несданную вовремя отчётность. Учредителям могут запретить доступ к управленческой деятельности на три года.

Альтернативные методы ликвидации ООО

Компания не закрывается, а лишь меняет учредителей или свою структуру. Законом не запрещены подобные действия. Но иногда это приносит больше проблем, чем выгоды.

Альтернативные способы закрыть ООО

  • продать компанию;
  • реорганизовать структуру (присоединение или слияние с другой фирмой);
  • поменять учредителя и (или) генерального директора.

Плюсы

  • Не требует много времени. На процедуру необходимо от двух недель до одного месяца.
  • Нет необходимости покрывать все долги после закрытия.
  • Не нужно плотно общаться с налоговой или другими госорганами. Проверка по документам с их стороны маловероятна.
  • Необязательно полностью закрывать ООО.

Минусы

  • Бывший владелец продолжает нести ответственность за все действия в ООО до его передачи другому лицу.
  • При присоединении или слиянии есть риск связаться с недобросовестной организацией и отвечать за её незаконную деятельность перед государством.

Банкротство ООО

Когда у фирмы на балансе не хватает средств выплатить долги, её необходимо объявить банкротом, а имущество будет продано на торгах. 

Подходит, если у вас долг свыше 100 000 рублей, а также недостаточно активов, чтобы покрыть все обязательства при закрытии.

Плюсы

  • Все оставшиеся после продажи имущества долги списываются, и компания официально закрыта.

Минусы

  • Процедура может затянуться на несколько лет.
  • Много юридических тонкостей — в таком случае необходима профессиональная помощь.

Как закрыть ООО самостоятельно в 2020 году

Если у вашей орзанизации нет долгов и вы хотите ликвидировать фирму добровольно, вам поможет наша инструкция, как закрыть ООО.

Шаг 1. Соберите ликвидационную комиссию

На первом этапе соберите всех учредителей ООО и оформите решение о ликвидации. Если учредитель один, тогда он объявляет себя ликвидатором.

Составьте протокол общего заседания или решение ликвидатора. В нём следует отметить Ф.И.О. каждого участника, а также его паспортные данные. Укажите дату собрания, причину ликвидации и срок, в течение которого планируете закрыть компанию (не дольше одного года).

В течение 10 дней отправьте копию протокола всем учредителям ООО.

Шаг 2. Поставьте в известность надзорные органы

В течение трёх рабочих дней с даты принятия решения о ликвидации подайте в налоговую инспекцию следующие документы:

  • уведомление о ликвидации юридического лица (форма Р15001) с подписями учредителей, заверенными у нотариуса;
  • протокол общего собрания учредителей (решение ликвидатора);

Обращаться необходимо в инспекцию, которая регистрировала вашу компанию. Сдать документы можно самому или с помощью курьера, ценным письмом с описью вложения, через «Госуслуги» или МФЦ.

Через пять рабочих дней ИФНС пришлёт из ЕГРЮЛ лист с записью о начале ликвидации предприятия.

Шаг 3. Оповестите о ликвидации через СМИ

Сообщите о ликвидации в отраслевом СМИ — «Вестнике государственной регистрации».

Так вы проинформируете кредиторов, в какой срок и в каком порядке они могут заявить свои требования по долгам до закрытия фирмы. Этот период должен составлять не менее двух месяцев.

Чтобы оформить публикацию, следуйте инструкции.

Шаг 4. Сообщите о ликвидации всем кредиторам

Не рассчитывайте только на «Вестник» и сообщите каждому кредитору, что прекращаете деятельность ЮЛ. Отправьте по почте официальное письмо с уведомлением. Уточните, в какой срок (не менее двух месяцев) и каким образом контрагент может заявить требование до закрытия ЮЛ.

Шаг 5. Предупредите об увольнении сотрудников и оповестите службу занятости

Сообщите о ликвидации вашим сотрудникам не позднее, чем за два месяца до увольнения. Составьте для каждого уведомление об увольнении по решению работодателя из-за ликвидации (пункт 1 ст. 81 ТК РФ) и соберите подписи. Не забудьте выплатить отпускные, выходные пособия и среднюю зарплату на период поиска новой работы, но не дольше двух месяцев. 

Известите в официальной форме службу занятости по месту регистрации ООО за два месяца до сокращения сотрудников (за три месяца — если увольняете больше 15 человек).

Шаг 6. Составьте промежуточный ликвидационный баланс и передайте его в налоговую

Если два месяца для требований кредиторов прошли, составьте промежуточный ликвидационный баланс, утвердите общим собранием ликвидационной комиссии и подайте его в ИФНС с пакетом документов:

  • Промежуточный ликвидационный баланс (ПЛБ) с описью имущества компании, требованиями кредиторов и результатом по их удовлетворению.
  • Уведомление (форма Р15001) — то же, что и при первой явке в ИФНС (из шага 2). Но теперь галочку ставим в пункте 2.3.
  • Протокол об утверждении первого ликвидационного баланса.
  • Заявление о публикации в «Вестнике государственной регистрации».

Через пять рабочих дней налоговая пришлёт лист записи в ЕГРЮЛ о текущем статусе.

Шаг 7. Выплатите все долги

Возвращайте деньги в порядке, который обозначен в ТК РФ:

  • Первые выплаты должны быть направлены лицам, которые получили моральный вред и ущерб здоровью.
  • Далее следуют сотрудники — им выплачивается зарплата и выходное пособие.
  • Вносятся штрафы, налоги, пени государственным органам (ИФНС, ПФР, ФСС).
  • Покрываются оставшиеся долги.

Шаг 8. Сдайте отчёт об уволенных сотрудниках

В течение одного месяца после утверждения промежуточного ликвидационного баланса предоставьте следующую отчётность:

  • СЗВ-отчёты — в пенсионный фонд;
  • 4-ФСС — в фонд социального страхования;
  • декларацию по УСН или ЕНВД, 6-НДФЛ и 2-НДФЛ — в налоговую инспекцию.

Для каждой группы отчётов предусмотрены индивидуальные сроки в течение года ликвидации.

Шаг 9. Составьте итоговый ликвидационный баланс

После того как вы убедились, что у ООО отсутсвуют финансовые обязательства перед сотрудниками, государством и кредиторами, определите, сколько денег и активов осталось в компании. Приложите эту информацию к документу. Утвердите итоговый баланс решением ликвидационной комиссии или единственного ликвидатора.

Шаг 10. Подайте окончательный пакет документов в ИФНС для ликвидации 

Распределите оставшиеся активы согласно долям учредителей юридического лица. Сдайте в налоговую следующие документы:

  • заявление «О государственной регистрации ЮЛ в связи с его ликвидацией» (форма Р16001);
  • итоговый ликвидационный баланс;
  • квитанцию об уплате госпошлины в размере 800 рублей (если подавать в ИФНС документы в электронной форме, пошлину платить не нужно).

В течение пяти рабочих дней налоговая предоставит свидетельство о прекращении деятельности и уведомление о снятии с учёта в ЕГРЮЛ.

Шаг 11. Действия по итогам ликвидации ООО

  • Снять с учёта онлайн-кассу.
  • Закрыть расчётный счёт.
  • Привести в порядок и сдать оставшиеся документы предприятия в архив.
  • Уничтожить печать.

Заключение

Добровольная ликвидация подходит в случае, если в компании нулевой баланс, нет долгов, и вы готовы плотно работать с налоговой, фондами и другими госорганами. Соблюдайте пошаговую инструкцию, подготовьте документы, спланируйте пособия сотрудникам и другие выплаты.

Если у вас серьёзная задолженность или проблемы с бухгалтерией, найдите специалистов по ликвидации ООО с успешными кейсами и попросите их проанализировать текущее положение в вашей фирме. Вы должны взвесить все риски, если примете решение воспользоваться альтернативными методами.

Закрываете фирму из-за пандемии? Для компаний, которые оказались в сложной ситуации, предусмотрены меры поддержки со стороны государства, например субсидия, отсрочка по налогам или льготный кредит. Возможно, это поможет спасти ваш бизнес. Подробнее о получении льготного кредита мы рассказывали здесь.

Расскажите друзьям об этом материале:

Как закрыть ООО: этапы и порядок ликвидации, документы на закрытие ООО — Эльба

Где можно узнать о закрытии предприятия

Добровольная ликвидация ООО — процесс долгий и непростой. Он занимает примерно 4 месяца, а может растянуться и на год. Вам предстоит трижды подать заявление в налоговую, два раза подготовить бухгалтерский баланс и сделать одну публикацию в СМИ. Обо всём по порядку — в нашей инструкции.

1 шаг. Принять решение о ликвидации

Проведите собрание участников ООО или подготовьте решение единственного учредителя, если открыли организацию в одиночку. 

В протоколе собрания или решении учредителя напишите, что вы:

  1. Решили начать добровольную ликвидацию ООО.
  2. Утвердили состав ликвидационной комиссии и её председателя или назначили единоличного ликвидатора. 
  3. Утвердили порядок и сроки ликвидации. Максимальный срок — один год.

Протокол общего собрания

Решение единственного учредителя

2 шаг. Сообщить о ликвидации в налоговую

В течение трёх рабочих дней после принятия решение о ликвидации, подайте в регистрирующую налоговую:

  • уведомление по форме № Р15016. Есть два варианта: а) подать уведомление на бумаге — но тогда придётся заверять его у нотариуса, б) воспользоваться сервисом налоговой — но тогда понадобится электронная подпись. Выпустить электронную подпись будет дешевле, если её ещё нет. И она пригодится для публикации сведения на Федресурсе. 
  • протокол собрания учредителей или решение единственного учредителя о ликвидации фирмы.

Если не подать документы в налоговую в течение трёх дней, могут оштрафовать на 5 000 рублей.

Как подать документы:

  • лично
  • по почте ценным письмом с описью вложений
  • в электронном виде через сайт Госуслуг
  • через многофункциональный центр — но не все МФЦ принимают эти документы, позвоните им заранее.

Через 5 рабочих дней налоговая выдаст вам лист о внесении в ЕГРЮЛ записи о том, что организация находится в процедуре ликвидации. С этого момента нельзя изменять учредительные документы и участвовать как ООО в составе других организаций.

Уведомлять ПФР и ФСС о ликвидации больше не нужно, налоговики сделают это самостоятельно. 

3 шаг. Рассказать о ликвидации в СМИ, опубликовать сведения на Федресурсе и сообщить контрагентам

  1. Опубликуйте в журнале «Вестник государственной регистрации» сообщение о ликвидации фирмы, порядке и сроке заявления требований кредиторами. Этот срок не может быть меньше двух месяцев. За это время все, кому должна ваша организация, могут потребовать возврата долга. Опубликовать сообщение можно через Федресурс — см. следующий пункт.
  2. В течение трёх рабочих дней с даты принятия решения о ликвидации внесите сведения в Единый федеральный реестр о фактах деятельности юридических лиц (Федресурс). Для этого понадобится зайти на портал с электронной подписью, а также выставить и оплатить счёт за размещение сведений. Другой способ — через нотариуса с использованием его электронной подписи.
  3. Направьте письменные уведомления о ликвидации контрагентам, перед которыми у вас есть долги. Составьте их в свободной форме. Срок не установлен, но рекомендуем сделать это сразу после публикации в СМИ. Лучше всего направить письмо почтой — с объявленной ценностью и описью вложений. Так вы подтвердите, что письменно уведомили кредиторов.

     Шаблон уведомления контрагентов.

4 шаг. Сообщить в службу занятости и сотрудникам об увольнении

  1. Предупредите всех сотрудников о предстоящем увольнении не позднее, чем за 2 месяца. Для этого составьте письменное уведомление и ознакомьте с ним работников под роспись. Основание увольнения — по инициативе работодателя в связи с прекращением деятельности организации в соответствии с п.1 ст. 81 ТК РФ.

    Шаблон уведомления сотрудника

  2. Подайте письменное уведомление в службу занятости населения не позднее, чем за 2 месяца. А если увольнение массовое — за 3 месяца. Обычно увольнение считается массовым, если у вас больше 15 сотрудников, но некоторые регионы могут устанавливать свои правила — узнайте в местной службе занятости. Укажите в уведомлении сведения по каждому работнику: должность, профессию, специальность, квалификационные требования к ним и условия оплаты труда. 

    Шаблон уведомления службы занятости

  3. Увольте сотрудников через два-три месяца после подачи всех уведомлений. Выдайте им выходное пособие и компенсацию за неиспользованный отпуск и сохраните средний месячный заработок на период, пока сотрудник ищет новую работу, но не дольше двух месяцев.
  4. Сдайте отчёт СЗВ-ТД в день утверждения приказа об увольнении или на следующий рабочий день.

5 шаг. Подготовить промежуточный ликвидационный баланс и сдать его в налоговую

Минимум через два месяца после публикации сообщения о ликвидации в СМИ подготовьте промежуточный ликвидационный баланс. Специальных требований нет, но на практике его составляют по тем же правилам, что и обычный бухбаланс по форме №1, и добавляют сведения:

  • о составе имущества организации,
  • о требованиях, которые предъявили кредиторы, и результатах их рассмотрения,
  • о требованиях, которые удовлетворил суд вступившим в законную силу решением.

Для подготовки баланса нужно разбираться в бухучёте, поэтому, если у вас нет опыта в этом деле, обратитесь за помощью к бухгалтеру.

Когда промежуточный бухбаланс готов, утвердите его на собрании учредителей или решением единственного участника, чтобы утвердить бухбаланс.

Подайте ликвидационный баланс в налоговую вместе с уведомлением № Р15016. Приложите к документам подтверждение публикации в «Вестнике государственной регистрации» и протокол собрания учредителей или решение единственного участника ООО об утверждении бухбаланса. По закону они не нужны, но на практике налоговая может их попросить.

6 шаг. Рассчитаться по долгам

Платите по долгам в порядке очередности по Гражданскому кодексу. Сразу после утверждения ликвидационного баланса рассчитайтесь:

  • в первую очередь с гражданами, перед которыми ваша организация отвечает за причинение морального вреда или вреда жизни и здоровью, если такие есть,
  • во вторую очередь с работниками по трудовому договору по выплате зарплаты и выходных пособий.

Спустя месяц со дня утверждения ликвидационного баланса, погасите долги третьей и четвертой очереди:

  • в третью очередь заплатите все налоги и страховые взносы, штрафы и пени,
  • в четвертую очередь — оставшиеся долги.

Если денег не хватает, ликвидационная комиссия продаёт имущество организации на торгах. А если и выручка от продажи имущества не покроет долги компании, тогда нужно открывать процедуру банкротства. Для этого лучше обратиться к специалистам по делам о банкротстве.

7 шаг. Составить окончательный ликвидационный баланс

После расчётов с сотрудниками, контрагентами и государством, составьте и утвердите ликвидационный баланс. Он также составляется по общим правилам подготовки бухгалтерского баланса и утверждается на общем собрании учредителей или решением единственного участника ООО.

8 шаг. Отчитаться по налогам, уволенным сотрудникам и снять с учёта кассу

В течение месяца с момента утверждения ликвидационного баланса и до подачи документов в налоговую на закрытие, сдайте в фонды отчёты по уволенным сотрудникам:

  • СЗВ-Стаж в ПФР на всех сотрудников, которые работали у вас в течение года ликвидации,
  • СЗВ-М, если в течение последнего месяца ликвидации в ООО были сотрудники по трудовым и гражданско-правовым договорам,
  • СЗВ-ТД за кадровые события, например, за увольнения,
  • расчёт по страховым взносам в налоговую,
  • 4-ФСС в фонд социального страхования.

Также сдайте налоговую отчётность — закон не устанавливает сроки, но нужно это сделать до перехода к последнему этапу.

  • декларацию по УСН
  • 6-НДФЛ.

Снять кассу с учёта в налоговой можно несколькими способами: подать заявление в инспекции, на портале ФНС или в личном кабинете оператора фискальных данных (ОФД). Срок подачи заявления законодательно не ограничен. 

Статья: как снять онлайн‑кассу с учёта

9 шаг. Подать в налоговую документы на ликвидацию ООО

После утверждения ликвидационного баланса учредители могут разделить между собой имущество организации. И только в последнюю очередь подают документы в налоговую на закрытие:

  1. Заявление по форме Р15016.
  2. Ликвидационный бухгалтерский баланс
  3. Квитанцию об уплате госпошлины 800 рублей. Согласно поправкам, с 2019 года госпошлина не уплачивается в случае представления в регистрирующий орган электронных документов, необходимых для регистрации ликвидации юрлица. Статья 333.35 НК РФ

Подайте документы одним из способов:

  • лично
  • по почте ценным письмом с описью вложений
  • в электронном виде через сайт Госуслуг
  • через многофункциональный центр — но не все МФЦ принимают эти документы, позвоните им заранее.

Кто может помочь с документами 

Есть сервис Документовед — он здорово помогает подготовить документы для ликвидации ООО. 

А что если не закрывать ооо?

Закрывать ООО — долго и сложно, поэтому часто встречаются организации без сотрудников, доходов и сделок. Такие фирмы не платят налоги и взносы, но по-прежнему должны сдавать нулевую отчётность.

Бывают брошенные организации, у которых нет движений по банковскому счёту и которые не сдают отчётность.

Если это продолжается больше 12 месяцев, у налоговой появляется основание ликвидировать ООО в одностороннем порядке без согласия учредителей.

Но это право, а не обязанность налоговой, поэтому на практике случается редко. Гораздо чаще брошенная организация продолжает числиться в ЕГРЮЛ, и её штрафуют за несданную отчётность.

Ещё один вариант избавиться от ООО — продать его. Это проще, чем закрыть организацию, но тут есть свои минусы:

  • Такая возможность должна быть предусмотрена в уставе организации.
  • Договор купли-продажи обязательно должен быть заверен у нотариуса — это стоит минимум 10 тысяч рублей, а максимальная стоимость может достигать 150 тысяч. 

Как закрыть ООО в Эльбе

Эльба поможет сдать декларацию по УСН или ЕНВД с учётом даты ликвидации ООО.

В разделе «Реквизиты» пролистайте вниз до конца страницы. Поставьте галочку «Я хочу сдать отчёт при закрытии ООО». Укажите дату, когда вы закрыли организацию, — по листу записи госреестра, который вам выдали в налоговой. 

Затем в разделе «Актуальные задачи» выполните задачи по отчётности. Они сформируются с учётом даты, когда вы закрыли ООО.

Статья актуальна на 01.02.2021

Ликвидация ООО: что нужно, с чего начать и как можно ликвидировать ООО без последствий?

Где можно узнать о закрытии предприятия
Ускорить процесс ликвидации юрлица, а также снизить риск финансовых издержек можно, воспользовавшись услугами специалистов. Заказать услугу…При закрытии компании можно избежать выездной налоговой проверки. Подробнее…Добровольная ликвидация — законный способ закрыть компанию без долгов перед активными кредиторами или ИФНС.

Преимущества ликвидации…Задать вопросы о ликвидации ООО можно на бесплатной консультации специалиста. Задать вопрос…При выборе организации для помощи в ликвидации юридического лица стоит рассматривать только компании, зарекомендовавшие себя на рынке и имеющие значительный опыт работы.

Куда можно обратиться?Чтобы узнать примерную стоимость ликвидации компании, достаточно ответить на пять простых вопросов. Узнать стоимость…

Организационно-правовая форма «общество с ограниченной ответственностью» привлекательна для многих из-за широких возможностей: можно заниматься практически любыми видами деятельности (в отличие от ИП), работать с крупными контрагентами и привлекать инвестиции в обмен на определенную долю в компании.

Но с закрытием ООО все несколько сложнее. Этот процесс порой растягивается на долгий срок и создает учредителям проблемы в дальнейшей деятельности, если бизнес велся не по правилам. Что может подтолкнуть к ликвидации ООО и есть ли способы сделать это самостоятельно без негативных последствий, расскажем в статье.

По каким причинам может потребоваться закрытие ООО

Условно причины ликвидации ООО можно разделить на добровольные и вынужденные. В первом случае учредители сами решают прекратить деятельность своей организации, во втором — это инициатива суда. Причинами добровольного закрытия могут стать:

  • Разногласия между учредителями, которые невозможно разрешить за столом переговоров. Это может быть связано с дальнейшим развитием компании или другими факторами.
  • Выполненные задачи и цели организации. К примеру, если ООО создавалось исключительно для постройки какого-либо здания или продажи товаров, которые ушли с рынка.
  • Истекший срок существования предприятия, если таковой указывался в официальных бумагах.
  • Потеря интереса к дальнейшему осуществлению деятельности.
  • Реорганизация и перепрофилирование.
  • Убыточность или низкая прибыль.

Также один из учредителей может подать иск в суд, если считает, что цели организации, для которой она создавалась, невозможно достичь или на пути возникли существенные сложности.

Помимо суда, решение о закрытии ООО может принять налоговая служба. В этом случае должны соблюдаться два условия:

  • за прошедшие 12 месяцев организация не высылала налоговые декларации;
  • за прошедшие 12 месяцев на счетах организации нет движения средств.

При принудительной ликвидации ООО по решению суда инициаторами обычно выступают государственные органы, как правило, инспекция ФНС. Причины принудительной ликвидации перечислены в статье 61 ГК РФ[1]:

  • ошибки и нарушения при регистрации ООО, которые невозможно исправить;
  • предприятие вело деятельность, на которую не имело лицензии;
  • деятельность была незаконной, либо она осуществлялась с нарушениями законов;
  • деятельность противоречит целям, которые прописаны в уставе организации;
  • неуплата налогов и банкротство ООО.

Пути ликвидации организации

Процедуру ликвидации ООО можно осуществить несколькими способами: закрыть компанию добровольно, объявить о банкротстве или сменить учредителя. И, как уже говорилось, ликвидация может быть принудительной — по решению суда.

При добровольной ликвидации ООО с учредителей, а также с генерального директора и бухгалтера снимается вся ответственность, а в реестр вносится запись о прекращении деятельности данной организации. Однако осуществить эту процедуру получится не у всех.

Чтобы при добровольной ликвидации не возникло проблем, у компании не должно быть долгов, исполнительных производств, неправильных сведений в ЕГРЮЛ, при этом бухгалтерский и налоговый учеты — в полном порядке (проводится проверка последних трех лет деятельности).

Если ИФНС выявит нарушения, за этим может последовать как административная, так и уголовная ответственность.

Признать организацию банкротом — законный способ ликвидации ООО с долгами. Начинать процедуру банкротства можно, если сумма долгов превышает 300 000 рублей. Процесс это не быстрый и может растянуться больше чем на год. Все активы компании идут на погашение имеющихся задолженностей.

Признание себя банкротом позволяет сохранить репутацию и законно ликвидировать ООО, чтобы продолжить заниматься предпринимательской деятельностью. Но стоит учитывать, что в соответствии с законом о банкротстве учредители или работники организации могут быть привлечены к субсидиарной, то есть личной, ответственности по выплате долгов[2].

Другой способ — смена учредителя, или, как ее принято называть, альтернативная ликвидация. В этом случае фирма продолжает работать, но по факту ее управление передается в другие руки. При этом бывшие учредители не будут нести ответственность за дальнейшие действия фирмы и отвечать за последствия. Возможно два варианта:

  • продажа компании;
  • введение новых учредителей и выход прежних.

Этот вариант такой же легальный, как и другие, но только в том случае, если бывшие руководители и учредители не преследуют незаконных целей, а новые не являются подставными лицами. Смена учредителей происходит, как правило, быстро — от четырех до пяти недель.

При ликвидации ООО по постановлению суда назначается ответственное лицо или же комиссия, которые будут заниматься процессом закрытия. Назначенное лицо или комиссия управляют компанией в течение всего периода до ее исключения из реестра юридических лиц.

Длительность процедуры по прекращению деятельности по закону не может превышать 12 месяцев, но при необходимости срок ликвидации ООО может быть продлен еще на полгода.

Если судом будут обнаружены нарушения, то виновных (учредителя, директора, бухгалтера или других сотрудников) могут привлечь к административной или уголовной ответственности.

Порядок процедуры ликвидации ООО

Порядок осуществления ликвидации ООО зависит от того, как именно решено закрыть компанию: продать ее, сменить учредителей или же полностью ликвидировать юридическое лицо обычным способом или путем объявления о банкротстве. Принудительная ликвидация в этом списке стоит отдельно, но ее мы тоже рассмотрим.

При добровольной ликвидации ООО порядок действий следующий:

  • учредители назначают комиссию или одного ликвидатора;
  • в течение трех рабочих дней отправляется письмо в налоговую инспекцию с сообщением о решении ликвидировать компанию;
  • информация о закрытии публикуется в СМИ. Для этого используют журнал «Вестник государственной регистрации»;
  • всем кредиторам высылаются письма с уведомлением о закрытии;
  • формируется промежуточный баланс и отправляется в ИФНС;
  • выплачиваются имеющиеся долги;
  • составляется итоговый баланс и принимается решение о том, что делать с оставшимися активами;
  • в ИФНС отправляется пакет документов: заявление о ликвидации ООО, чек об уплате пошлины за проведенную процедуру (800 рублей), справки от пенсионного фонда и фонда социального страхования об отсутствии долгов перед ними[3];
  • завершение ликвидации и получение письма о снятии с учета.

При добровольной ликвидации налоговая инспекция может проверить организацию. При выявлении нарушений процедура усложняется. Чтобы этого избежать, можно воспользоваться услугами сторонних юристов и заранее проверить свою отчетность.

Банкротство хоть и кажется простым вариантом, на деле таковым не является.

Пусть речь и идет о некой форме добровольного закрытия, в его реализации большую роль играет государство: компания должна убедить суд в своей несостоятельности и в том, что такое положение не является результатом незаконной деятельности. Процедура банкротства может быть общей и упрощенной, то есть либо долгой, либо быстрой.

Общая процедура банкротства заключается в следующем:

  • в арбитражный суд подается заявление о банкротстве (его может подать сама компания или один из ее кредиторов);
  • после принятия заявления начинается этап наблюдения, когда анализируется состояние финансов должника (не более семи месяцев);
  • если суд решает, что существует возможность поправить положение, — начинается процедура финансового оздоровления (до двух лет), составляется график выплат, может быть временно назначен внешний управляющий;
  • если суд решает, что процедура оздоровления нереализуема, то в рамках ликвидации компании начинается этап конкурсного производства: назначается управляющий, который оценивает активы организации и в срок до года реализует их по схеме конкурсных торгов (очередь определяется законом);
  • завершение конкурсного производства и получение свидетельства о ликвидации.

В отличие от общей упрощенная процедура банкротства:

  • осуществляется после подачи заявления о добровольной ликвидации;
  • сразу вводится стадия конкурсного производства.

Упрощенная процедура банкротства ООО позволяет закрыть компанию быстрее, но предполагает заблаговременный сбор документов, которые должны убедить арбитражный суд в несостоятельности должника. Выбрать подходящий вариант (общий или упрощенный) без должного опыта и знаний в этой сфере практически невозможно.

Смена учредителя, как уже говорилось, может происходить двумя путями. В случае продажи ООО порядок следующий:

  • заключают договор;
  • информируют кредиторов о продаже;
  • готовят заявления на внесение изменений в ЕГРЮЛ;
  • регистрируют договор, оформляют акт приема-передачи фирмы;
  • передают документы в налоговый орган, который вносит изменения в ЕГРЮЛ.

Если компания переходит в собственность новых учредителей, алгоритм будет отличаться: общее собрание принимает новых учредителей, а прежние выходят из него с получением своих долей. После чего новые учредители подают документы в налоговую, которая меняет сведения об ООО.

Ликвидация ООО по постановлению суда начинается со следующих действий:

  • истец обращается в суд, имея на руках сведения, которые могут стать основанием для закрытия компании;
  • проводится досудебное расследование и определяется дата судебного заседания;
  • в суде принимается решение о закрытии, назначается ликвидатор или комиссия.

Все дальнейшие процедуры аналогичны процессу добровольной ликвидации ООО, но с одним отличием: всеми вопросами занимается назначенная судом, а не учредителями комиссия. Хотя список необходимых для подачи в ИФНС документов такой же, как при обычном закрытии компании, по решению суда могут быть затребованы дополнительные бумаги.

Если при принудительной ликвидации для возврата всех долгов компании не хватило средств, кредиторы могут в течение трех лет подать в суд на учредителей, должностных лиц и даже ликвидаторов и привлечь их к субсидиарной ответственности. Консультация со специалистами еще на этапе закрытия может помочь избежать такого исхода.

Выбрать подходящий вариант закрытия ООО не всегда просто. Требуются тщательный анализ документации, оценка текущего финансового положения и знание тонкостей возможных процедур ликвидации.

Кроме того, все результаты такого анализа должны быть объективными, что может быть непростой задачей, если этим занимается сотрудник или владелец компании.

Верную стратегию ликвидации ООО могут подобрать в профильной организации, специализирующейся на решении подобных задач.

Чтобы при ликвидации не остаться один на один с бюрократической машиной, компания может воспользоваться услугами опытных юристов. Какую помощь они могут оказать при процедуре закрытия ООО, мы узнали у Дмитрия Сидоренко, генерального директора группы компаний Fomix Consulting Group:

«Самостоятельно закрыть ООО без каких-либо рисков крайне непросто. И дело не только в том, что нужно проанализировать большое количество документации.

Особенности бухгалтерской, юридической и налоговой систем практически не дают шанса вести бизнес чисто и без нарушений. А во многих случаях ни руководство, ни сотрудники не догадываются, что где-то были допущены те или иные ошибки.

Но в момент ликвидации ООО все эти «нюансы» всплывают на поверхность и могут доставить ряд неприятностей.

Именно этим мы и занимаемся в Fomix Consulting Group — помогаем клиентам учесть все возможные факторы, которые необходимо уладить прежде, чем приступать к закрытию. Каждый случай индивидуален, не бывает двух одинаковых компаний с абсолютно идентичной финансовой и налоговой ситуацией, поэтому мы подходим к анализу комплексно, стараясь в рамках задачи рассмотреть все ее составляющие.

В Fomix Consulting Group работают опытные узкопрофильные специалисты, способные подобрать решение для различных проблемных ситуаций. У нас большой опыт в юридическом сопровождении бизнеса на каждом этапе его развития, а также в работе с государственными структурами, благодаря чему нам известны все тонкости существующих процедур и их исполнения».

Налоговая проверка при ликвидации ООО

Где можно узнать о закрытии предприятия

Кому подходит эта статья: собственникам бизнеса, которые по тем или иным причинам решили закрыть юрлицо.

Одного решения собственника ликвидировать свое действующее предприятие недостаточно: государство не позволит «исчезнуть» компании, пока не убедится, что в бюджет поступили от нее все обязательные платежи и налоги. Причем компания должна рассчитаться с бюджетом не только как налогоплательщик, но и как налоговый агент.

Налоговый кодекс предусматривает выездную проверку компании, которая прекращает свою деятельность (статья 89 НК РФ).

Однако визита налоговиков, а, следовательно, и дополнительных доначислений, можно избежать.

Как именно нужно готовиться к процедуре ликвидации ООО, чтобы инспекторы не сочли целесообразным приходить и перепроверять отчетность организации за последние три года, читайте в публикации.

Что такое ликвидация ООО и ее этапы

Законодательно процедуру ликвидации компании регулируют статьи 61, 62, 63, 64 и п. 1 ст. 92 Гражданского кодекса РФ, а также п. 2 ст. 57 Федерального закона от 08.02.

1998 № 14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью».

Согласно последнему, для упразднения организации необходимо созвать общее собрание участников ООО, на котором примут единогласное решение о прекращении деятельности компании и назначат ликвидационную комиссию.

Если в организации только один участник, то решение о ликвидации принимается единолично, после чего составляется решение единственного учредителя.

Сразу после ее формирования именно к членам комиссии переходят все полномочия по управлению делами общества (п.4 ст.62 ГК РФ, п. 3 ст.57 ФЗ «Об обществах…»).

Председателем комиссии необязательно быть собственнику – им может стать, например, бухгалтер.

Компания остается действующей, пока в ЕГРЮЛ не появится соответствующая запись. До этого времени – а в среднем процесс ликвидации ООО занимает не менее 2-4 месяцев, а иногда и год – компания должна по-прежнему вовремя предоставлять всю отчетность: налоговую, бухгалтерскую и по страховым взносам.

О прекращении деятельности необходимо сообщить в ИФНС и службу занятости, а вот уведомлять ПФР и ФСС необязательно – налоговики сделают это сами. Исключение составляют предприятия, которые производят выплаты пострадавшим от несчастных случаев на производстве – в этом случае ФСС уведомляют об упразднении компании в течение десяти дней с момента назначения ликвидационной комиссии.

Поставить в известность налоговиков о ликвидации ООО и формировании ликвидационной комиссии необходимо в течение трех дней после принятия соответствующего решения (п. 1 ст. 62 ГК РФ). Форма уведомления утверждена Приказом ФНС России от 25.01.

2012 № ММВ-7-6/25@. К нему нужно приложить решение общего собрания о ликвидации общества. Подпись заявителя заверяется нотариально. За нарушение трехдневного срока предусмотрен штраф пять тысяч рублей или предупреждение (ч. 3 ст. 14.25 КоАП РФ).

Сразу после информирования налоговиков ликвидационная комиссия должна опубликовать в журнале «Вестник государственной регистрации» сообщение о прекращении деятельности компании, а также проинформировать кредиторов о сроках и порядке заявления ими своих требований. Кроме этого письменное уведомление отправляется персонально каждому кредитору (п. 1 ст. 63 ГК РФ). На заявление своих претензий кредиторам выделяется не меньше двух месяцев.

Помимо этого, процесс ликвидации предусматривает поэтапное взаимодействие с многочисленными ведомствами, в том числе со Службой занятости, ПФР, Государственным архивом и т.д. Только одна процедура уведомления и расчета сотрудников предполагает использование Закона «О занятости населения» № 1032-1, Трудового кодекса РФ, многочисленных Положений, утвержденных Правительством, и писем Роструда.

В случае ликвидации юрлица эксперты 1С-WiseAdvice не только контролируют задолженность компании перед бюджетом, но и организуют беспрепятственное прохождение всех стадий ликвидации. Важно не просто подготовить безупречный ликвидационный баланс и провести ревизию долгов, но и соблюсти все формальные требования, неисполнение которых влечет дополнительные расходы клиента в виде штрафов.

Что проверяют после закрытия ООО

Условия, соблюдение которых позволит компании избежать визита инспекторов, к сожалению, в законодательстве четко не сформулированы. Принятие решения о необходимости налоговой проверки отдано на усмотрение ИФНС.

Следовательно, без помощи экспертов, которые точно знают, какие данные будут сопоставлять налоговики, рассчитывая целесообразность ревизии, не обойтись.

Специалисты 1С-WiseAdvice изначально учитывают все возможные риски при ведении налогового учета и формировании отчетности.

Там, где это возможно, наши эксперты ведут бухгалтерский учет по правилам налогового. Одна из наших ключевых задач – уберечь Вашу компанию от лишнего внимания налоговых и других контролирующих органов. Мы называем это – обеспечить «режим невидимки».

По сути наш подход является «зеркальным отражением» методик, используемых государственными контролирующими органами для отбора компаний на плановые и внеплановые проверки (в том числе, на проверку ликвидируемого ООО), а также для наложения санкций: выставления штрафов, блокировки расчетного счета и пр.

Процесс ликвидации включает несколько бухгалтерских процедур, от грамотной организации которых будет зависеть, «выпишут ли» вам инспекторы доначисления со штрафами и пенями или нет.

Сверка расчетов

День юриста
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: